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信任和尊重人
坚守诚信
开放式管理
团队合作精神
管理方式
重视技能培养
关怀每个员工
信任和尊重人
坚守诚信
开放式管理
团队合作精神
管理方式
重视技能培养
关怀每个员工
信任和尊重人
坚守诚信
开放式管理
团队合作精神
管理方式
重视技能培养
关怀每个员工
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一.信任和尊重个人
A.不强调你从哪里来，而是你能为公司做什么。
B.在处理问题只有基本的指导原则，把细节留给
基层经理人，以便作合理的判断。
二.坚守诚信
A.不随便作出承诺，若是答应了条件，即便亏本
也要履行合约。
三.开放式管理
A.接纳各阶层的不同意见，以便及时发现问题并
解决。
B.敞开式的环境办公，这样下属从外面就可看到
领导的忙闲，知道何时可以打搅领导讨论问题。
C.员工之间不论职位高低都可以直呼姓名。
四.重视团队合作精神
A.员工彼此间是互相协助的而不是相互
较劲的，发格技术中心的每一个成员应扮演好团队
成员的角色，并且应努力调整自己以迎合公
司的企业文化和价值观。
五.赏罚分明的管理方式
A.中阶经理人必须同时是团队成员与教练。他们
的工作是协助，而不是控制。他们应该要
能激励、赞美别人，并知道什么时候该好好地
庆祝。
B.对于不能扮演好团队成员角色的员工，公司会
用最快的速度甩掉他们。
六.重视技能培养
A.新进员工予以各项专才培训。
B.对于公司经理人，在每周周会上透过读书会方
式学习，以建立迎合新世纪的管理理念。
七.关心和关怀每个员工
A.在公司的能力范围之内提供好的住宿环境和用
餐品质。并努力来解决员工上下班交通的问题。
B.公司尽可能为员工解决实际困难，解除后顾之
忧，安心工作。 |
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